CIERRA AMAPRO EL AÑO 2006 CON GRANDES LOGROS
Diciembre de 2006. La Asociaci?n Mexicana de Agencias de Promociones invit? a su comida de fin de año a sus amigos de los medios de comunicaci?n y a directivos de las agencias socias, para compartir con ellos los logros obtenidos durante el 2006 y hablar acerca de los planes que se tienen para el año 2007.
El 2006 represent? para la AMAPRO un año de grandes retos y logros. El m?s importante por mucho fue la reciente uni?n entre AMAPRO y ANAPROMER, asociaci?n que agrupa tambi?n agencias de promociones, quienes despu?s de casi 10 años de trabajar paralelamente han decidido unificar esfuerzos, lo que fortalece al gremio, adem?s de reunir las ideolog?as de ambas Asociaciones para bienestar de la industria, los clientes, las agencias y su personal.
En este año, la AMAPRO, agrup? durante el año 2006 a un n?mero r?cord de nuevas agencias, cuidando adem?s que cumplan con los niveles de profesionalismo requeridos por la agrupaci?n: BRAND PROMOTION, DINAMERC, EJECUTANDO IDEAS, GRUPO CREATICA, GRUPO CTP, GRUPO INTERLINKS, MERCALOGIC, PRIMER NIVEL EVENTOS Y PUBLICIDAD, PROMERC, PSM PLANEACION Y SOLUCIONES DE MERCADEO, PROMOCIONES MARKETEERS, SERVICIOS INTELIGENTES EN PROMOCION, SIGMA PROMOCIONES y TODO PROMO.
Incrementando un 65% el n?mero de asociados.
En el mes de septiembre, la AMAPRO llev? a cabo la entrega del 8vo. Reconocimiento a la Excelencia en Mercadotecnia Promocional “Victoria Alada”, refrendando el compromiso de premiar a los mejores esfuerzos dentro de la actividad promocional de nuestro pa?s. Adicionalmente formaliz? con el Festival Iberoamericano de Promociones (FIP) un Convenio de Colaboraci?n en el cual la AMAPRO se convierte en el representante de este importante cert?men internacional en nuestro pa?s.
Con respecto a la Victoria Alada Universitaria, AMAPRO anuncia que en 2007 se llevar? a cabo este premio con una magnitud sin precedentes dentro de la asociaci?n, llevando el premio a m?s de 50 universidades de nuestro pa?s.
Para el año 2007, la Asociaci?n iniciar? actividades con la Agencia de Relaciones P?blicas Hilo Negro RP, con quienes desarrollar?n actividades de comunicaci?n dirigidas al exterior de la asociaci?n, lo cual abrir? un di?logo constante con clientes, asociaciones, instituciones gubernamentales, entre otros.
Adicionalmente trabajar?n en una nueva p?gina de internet en donde los visitantes podr?n encontrar temas de inter?s, noticias, art?culos, estudios, reportajes y una serie de elementos que reforzar?n la actividad promocional.
Tema importante ha sido la relaci?n que mantiene AMAPRO con la ANTAD, buscando concretar el sistema de profesionalizaci?n de la actividad promocional en el punto de venta. 2007 ser? un año decisivo para la implementaci?n del sistema que incluye: capacitaci?n intensiva del personal de punto de venta con acreditaci?n, registro permanente del personal y sistemas de acceso para entradas y salidas de personal en el punto de venta.
Por otro lado, es importante mencionar que la AMAPRO por medio del Comit? de Recursos Humanos realiz? con el apoyo de un despacho especializado una evaluaci?n de los puestos m?s comunes que las agencias contratan, como es el caso de los promotores, demostradoras y supervisores. Con este estudio se pretende regular sueldos y salarios de una manera m?s profesional de acuerdo a las capacidades del personal que se contrata.
El Comit? de Relaciones Gubernamentales de la Asociaci?n se encuentra realizando una ardua labor para sensibilizar a las instituciones de la importancia que tienen las agencias de promociones como gremio, para poder conseguir prerrogativas que beneficien a los asegurados en los casos del IMSS e INFONAVIT.
Finalmente, con SEGOB, la AMAPRO, busca tambi?n agilizar el tr?mite de permisos, buscando beneficios para las agencias y sus clientes.
